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解析澳洲移民改革正式建議報告重磅出爐
來源: 北京鼎豐澳派斯信息咨詢有限公司日期 : Nov 5 2024

聯(lián)合移民委員于109日公布了一份長達454 頁的長篇報告《Migration, Pathway to Nation Building》。

其中覆蓋了73個重要的改革項目,我們摘選一些為大家分析


本次移民改革重點方向

?廢止現(xiàn)有的職業(yè)清單,采用更契合澳大利亞就業(yè)市場需求的澳大利亞就業(yè)和職業(yè)清單。

?提升簽證管理效率,構建高效的機制,以縮減簽證積壓,達成簽證系統(tǒng)的現(xiàn)代化與簡化,并在年度報告中予以公開。同時,政府要增強簽證申請進展的透明度,責令外部機構遵循最佳服務水平協(xié)議,保證處理時間符合標準。

?186雇主擔保的年齡限制提升至50歲,并免除特定人群的申請年齡限制,從而吸引更多杰出人才。

?強化移民融合戰(zhàn)略,攜手各州及領地,通過教育課程與文化機構強化移民價值,制定政府間統(tǒng)一戰(zhàn)略,促進國家建設,并審慎處理移民與環(huán)境關系。重建獨立的移民、公民及多元文化事務部,以便更優(yōu)地統(tǒng)籌與管理移民相關工作。

?繼續(xù)優(yōu)先發(fā)放并實施緊缺技能簽證,逐步取消勞動力市場測試,降低企業(yè)招聘海外人才的門檻,推動經(jīng)濟發(fā)展。

?強化對移民尤其是難民的技能和學歷認可,增強他們的就業(yè)競爭力。

?審查DAMA和勞工協(xié)議計劃,保證其公平性與有效性。

?增添難民就業(yè)援助與服務,助力他們更良好地融入社會。

?優(yōu)化生物數(shù)據(jù)與健康要求,簡化公共利益標準,提升重大成本門檻,并將??平逃杀緩纳鐓^(qū)服務成本的定義里剔除,減輕移民負擔。

?重新評定澳大利亞偏遠地區(qū)的定義,并增強對偏遠地區(qū)定居的激勵程度,推動地區(qū)均衡發(fā)展。

?擬定更契合家庭團聚的簽證設置,尤其是針對父母移民,以滿足更多家庭的團聚需要。

?打分制更重視具備技能和經(jīng)驗的副申請,使其在打分制中能獲得更高的分數(shù)。

?審查英語要求,在高等教育機構試點推行并推廣英語語言測試,以預防欺詐。授權澳大利亞就業(yè)與技能部門審核職業(yè)的英語要求,保證其符合標準。


重點關注的改革方向

????雇主擔保

1、優(yōu)化簽證辦理體驗,涵蓋低風險流程的自動化以及申請進度的實時追蹤。

2、將186雇主擔保簽證的年齡限制設定在50-60歲。

3、為特定申請人免除186雇主擔保簽證的年齡限制:擔任高級管理職務的申請人;疫情期間在澳工作且于 2017  4  18 日持有臨簽的申請人;在澳定居前已在澳工作頗長一段時間的;不論年齡大小,申請人在澳永居均具固有優(yōu)勢。

4、建議政府嘗試對所有雇主擔保簽證征收后續(xù)的雇主費用。

????偏遠地區(qū)移民

1、委員會也以較大篇幅談及偏遠地區(qū)移民,問題無外乎是雇主尋不到合適的雇員、雇員工資偏低,人員來了不久便走等等,所提建議也極為籠統(tǒng),例如為緊缺職業(yè)(如醫(yī)療類)給予更多支持,賦予更大優(yōu)先權。

2、澳洲移民局不久前還啟動了對偏遠地區(qū)移民改革的審查,又是眾多意見,然而距離針對任何一條展開具體討論都仍有漫長的路程。

????父母移民現(xiàn)在的父母移民永居簽證已經(jīng)沒有辦法提供切實可行的審理時間,所以可以考慮停止接受新遞交的父母移民永居簽證,加快制定家庭移民的簽證政策。

????打工度假簽打工度假簽的建議較為實際且具體,諸如年齡由31歲提升 35歲,于偏遠地區(qū)從事旅游或酒店服務行業(yè),達到工作要求,便能續(xù)二簽或者三簽。

????配偶移民建議政府為移民婦女提供更加專業(yè)的就業(yè)和家庭暴力支持服務。


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